Découvrez notre culture d’entreprise
Chez NovaRH, nous sommes convaincus que la culture d’entreprise est le socle de la réussite collective. Nous cultivons un environnement où chacun se sent écouté, valorisé et encouragé à donner le meilleur de soi-même. Nos engagements clés :
- Transparence et confiance : un dialogue ouvert avec toutes les équipes.
- Innovation constante : encourager les idées nouvelles pour avancer ensemble.
- Diversité et inclusion : valoriser toutes les différences pour enrichir nos talents.
- Équilibre vie pro / vie perso : mettre en place des initiatives concrètes pour le bien-être de tous.
- Engagement sociétal : agir durablement pour notre communauté et notre planète.
Plongez au cœur de NovaRH et voyez comment nous faisons de chaque journée un pas vers un avenir commun.
Notre histoire, étape par étape
Depuis notre création, NovaRH s’est construite autour d’une ambition simple : placer l’humain au cœur de la transformation des entreprises. Voici les temps forts qui ont marqué notre parcours.
2012
Naissance de NovaRH
Création de la société à Paris avec une équipe de 3 passionnés des ressources humaines et de l’accompagnement managérial.
2015
Lancement de notre pôle Formation
Déploiement de nos premiers parcours de formation sur-mesure pour accompagner la montée en compétences de nos clients.
2018
Ouverture de 2 nouveaux bureaux
Expansion à Lyon et Lille pour renforcer notre présence sur le territoire et notre proximité avec nos clients.
2020
Digitalisation des services RH
Lancement de notre plateforme digitale d’accompagnement RH et développement d’outils innovants pour la gestion des talents.
2023
Engagement RSE structuré
Mise en place de notre politique RSE autour de trois axes : inclusion, impact environnemental et engagement solidaire.
2025
Plus de 120 collaborateurs
Une équipe en croissance, toujours guidée par les mêmes valeurs d’humain, d’exigence et de partage.